• ANACT
• ARACT Idf
• Souffrance et Travail
• Travailler mieux
• Chaire de psychologie du travail - CNAM
• ASD Pro
• www.psy-besancon.fr

• Clot, Y. & Lhuilier, D. (2010). « Agir en clinique du travail ». Toulouse : Erès.
• Clot, Y. (2008). « Travail et pouvoir d’agir ». Paris : Puf.
• Clot, Y. (2006). « La fonction psychologique du travail ». Paris : Puf.
• Clot, Y. (1998). « Le travail sans l'homme ? ». Paris : La Découverte.
• Dejours, C. (2009). « Travail vivant : (T1) Sexualité et Travail - (T2) Travail et Emancipation ». Paris : Payot.
• Dejours, C. ; Bègue, F (2009). « Suicide et travail : que faire ? » Paris : Puf.
• Dejours, C. (2003). « Travail, usure mentale ». Paris : Bayard.
• Hirigoyen, M.-F. (2001). « Le Harcèlement moral dans la vie professionnelle ». Paris : La Découverte
• Lhuilier, D. (2006). « Cliniques du travail ». Toulouse : Erès.
• Molinier, P. (2006). « Les Enjeux psychiques du travail ». Paris : Payot.
• Molinier, P. (2003). « L'Enigme de la femme active ». Paris : Payot.
• Pezé, M. (2011) « Travailler à armes égales - Souffrance au travail : comment réagir ». Paris : Pearson.
• Tosquelles, F. (1967, réed 2009). « Le Travail thérapeutique en psychiatrie ». Toulouse : Erès.

Les consultants de Philharmonia-Conseil sont diplômés en psychologie du travail et possèdent une solide expérience en entreprise. Ils sont également enregistrés comme Intervenants en Prévention des Risques Professionnels (IPRP) auprès de la DIRECCTE Ile-de-France.

Passionnée depuis de nombreuses années par la question du bien-être au travail, Marta Serafim a obtenu le titre de psychologue du travail au Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) de Paris. De formation initiale ingénieure, elle a conduit et participé pendant 10 ans à de nombreux projets informatiques au sein de grands groupes français, principalement dans le secteur bancaire et d’assurance. Elle possède aussi une expérience de recruteur de profils informatiques. Elle intervient désormais auprès des entreprises et des particuliers, sur la prévention et la préservation de la santé au travail.

Elle est enregistrée sous le n° Adeli 789313046.

De formation initiale en psychologie clinique qu’elle a complétée par un diplôme universitaire « Évaluation et bilan des compétences » et le diplôme de psychologue du travail du CNAM de Paris, Véronique Delmas a exercé une quinzaine d’années dans des secteurs d’activité aussi variés que l’enseignement spécialisé, la formation pour adultes, le tourisme, le handicap, les prestations pour Pôle Emploi ou le droit d’auteur. Ses formations et expériences professionnelles lui offrent une bonne connaissance des difficultés rencontrées dans le monde du travail.

Elle est enregistrée sous le n° Adeli 929316925.